阳信县把党员志愿者作为志愿服务队伍的骨干力量，以创建“学雷锋驿站”党建服务品牌为抓手，通过立机制、建驿站、促融合、树典型，推广学雷锋志愿服务，不断完善志愿服务动员、供给、队伍、阵地、文化、保障六大体系。

一、立机制，强化志愿服务动员保障。完善领导机制，建立“主心骨”。把“学雷锋驿站”党建服务品牌创建活动作为“书记项目”，出台《关于在全县创建“学雷锋驿站”党建服务品牌的工作方案》，县乡村普建“学雷锋驿站”、党员志愿服务队。17个相关职能部门组成领导小组，通过定期会商、资源共享、项目同创、活动联办，实现对全县学雷锋志愿服务的全面领导和统筹协调。规范管理机制，明确“标准线”。动员县直部门单位主动认领并负责保障“学雷锋驿站”日常运转，出台驿站场所管理、失物认领、志愿服务活动管理、设施物品管理等6项工作制度，制定“项目发起—志愿者招募—资金募集—项目实施—效果评估—优化项目”闭环管理流程，使驿站管理规范有序，志愿服务有制可依、有章可循。优化成长机制，组建“智囊团”。领导小组办公室牵头，加强与企业、社会志愿组织协同联动，定期开展座谈交流、调查研究，充分征求广大志愿者和群众意见，不断改进措施，拓展志愿服务影响范围。建立社会工作专业人才库，建成社会工作人才培训基地，开展“菁英计划”培育项目，一期已培训2000余人。

二、建驿站，强化志愿服务阵地建设。驿站布局全域化。按照“贴近需求、一室多用、阵地共用”的原则，在人流密集、出入方便、需求较多的地点，创建“学雷锋驿站”服务亭、服务角455处，实现县、乡、村（社区）三级全覆盖。驿站服务常态化。发动机关党员干部、村（社区）“两委”成员、公益岗、入党积极分子、村（社区）后备干部等志愿值班，吸纳社会志愿服务力量驻站服务，常态化开展“十个一”（一月份一主题、一驿站一特色、一村居一队伍、一领域一榜样、一党员一好事）志愿服务活动，保证“学雷锋驿站”门常开、人常在。驿站功能多元化。以“学雷锋驿站”为阵地，持续开展科普、义诊、培训等活动，配备急救箱、充电器、雨伞雨衣等，不断丰富服务功能 ，使“学雷锋驿站”变身“急救站”“避风港”“充电桩”。建立平急结合机制，平时组织9958应急救援协会等专业团队对志愿者开展技能培训，急时迅速集结快速反应，参与突发情况应急处置。    

三、促融合，强化志愿服务有效供给。与部门业务工作相融合。将“学雷锋驿站”打造成政策宣传站、普法释法站、救助救护站、扶弱助困站、“残联春天服务亭”等特色驿站，创新开展“提标准、办实事”争当“雷锋式”梨乡政法先锋、平安信用家庭创建以及志愿义诊、民政服务、普法宣传、农技咨询、免费理发、家电维修等新时代文明实践活动，受益群众3万余人次。与重大节会活动相融合。在阳信梨花会、洋湖乡“芍药节”、劳店镇村BA篮球赛期间，设置“流动学雷锋驿站”，开展各项志愿服务活动，真正实现“群众游玩到哪里，雷锋志愿服务就跟进到哪里”。与基层治理相融合。发挥“学雷锋驿站”贴近群众优势，设立信安“议”站，征集群众需求建议，聚合村（社区）各方面志愿服务资源，吸引广大群众参与民情联络、矛盾调解等志愿服务，传播互帮互助社会正能量。今年以来，通过“学雷锋驿站”累计征集人民建议67条，化解群众纠纷11件。

四、树典型，强化志愿服务文化感召。广泛选树典型。印发《阳信县“道德模范”“身边好人”评选推荐方案》，优化积分激励措施，积极开展学雷锋先进典型评选活动，先后评选“学雷锋标兵”100名、阳信县“道德模范”8名、阳信县“新时代好少年”55名、“学雷锋活动示范点”30个，推荐获评滨州好人2名、山东好人1名。大力宣传典型。通过新闻报道、微信公众号等媒体媒介大力宣传各类志愿服务先进事迹，重点倡树身边典型“活雷锋”杨广和，建成杨广和工作室、杨广和先进事迹展馆，制作拍摄《“雷锋”杨广和》电影，推动学雷锋志愿服务活动深入到各个阶层、各个领域。对标学习典型。活动启动以来，阳信县志愿者注册数量增加到12万余名，成立学雷锋志愿服务队863支，累计开展志愿服务活动时近72万小时，营造起向上向善的浓厚社会氛围，真正实现“各个领域有雷锋，雷锋就在你我中”。